P­­OLYGRAPH EXAMINATION Кадровая безопасность вашего бизнеса

КОМПЛЕКСНЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ С ПРИМЕНЕНИЕМ ПЕРЕДОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ ВЫЯВЛЕНИЯ СКРЫВАЕМОЙ ИНФОРМАЦИИ

ПОЛИГРАФ ЛЮБОЙ СЛОЖНОСТИ И НАПРАВЛЕННОСТИ, ВСЕ ВИДЫ ПРОВЕРОК, СКРИНИНГОВЫЕ ТЕСТИРОВАНИЯ СОТРУДНИКОВ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ, СЛУЖЕБНЫЕ И ЧАСТНЫЕ РАССЛЕДОВАНИЯ.

Скрининг
Скрининг
Цена: 4 000 руб.
ПРОВЕРКА НА ПОЛИГРАФЕ ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ


Важно до оформления трудовых отношений узнать истинные мотивы и намерения кандидата при устройстве на работу.

ПРОВЕРКА РАБОТАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА
ПРОВЕРКА РАБОТАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА
Цена: 4 000 руб.
Проверка работающего персонала, как правило, носит профилактический характер и выступает в качестве мощного сдерживающего фактора для недостаточно надежных сотрудников, формируя у них постоянное ощущение угрозы быть пойманными в случае совершения ненормативных действий.
ПРОВЕРКА НА ПОЛИГРАФЕ В СЛУЖЕБНОМ РАССЛЕДОВАНИИ
ПРОВЕРКА НА ПОЛИГРАФЕ В СЛУЖЕБНОМ РАССЛЕДОВАНИИ
Цена: 7 000 руб.
Основной задачей данного вида тестирования является установление причастности, либо непричастности сотрудника к конкретному происшествию.
ПРОВЕРКА домашнего персонала
ПРОВЕРКА домашнего персонала
Цена: 5 000 руб.
Подбор домашнего персонала – это задача, к которой необходимо отнестись крайне ответственно, поскольку нанимаются люди, которые будут максимально близки к вашей семье. Высоки риски впустить в свою семью неподходящих людей.
ПРОВЕРКА несовершеннолетних
ПРОВЕРКА несовершеннолетних
Цена: 7 000 руб.
Проведение психофизиологического исследования с использованием полиграфа (СПФИ) лиц, не достигших 18 лет.
Как обмануть полиграф?
Как обмануть полиграф?
Относительно попыток умышленного противодействия проведению специальных психофизиологических исследований с применением полиграфа (СПФИ)

На сегодняшний день проверки на полиграфе занимают уверенную позицию среди методов, которыми пользуются службы персонала и собственной безопасности многих коммерческих и государственных организаций.

Вопросы кадровой безопасности для обеспечения стабильного развития и устойчивости компании чрезвычайно важны. Любой работодатель заинтересован в приеме на работу квалифицированного, ответственного и главное – честного специалиста, вне зависимости от той должности, на которую он претендует.

Причиной серьезного отношения к использованию полиграфа является увеличение размера экономического ущерба, которое наблюдается в последние годы из-за противоправных действий наемного персонала.

РУКОВОДСТВО ПРЕДПРИЯТИЙ УДЕЛЯЕТ ОСОБОЕ ВНИМАНИЕ КАДРОВОМУ СОСТАВУ ТЕХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ, В КОТОРЫХ СОСРЕДОТОЧЕНЫ ИЛИ ХРАНЯТСЯ МАТЕРИАЛЬНЫЕ ЦЕННОСТИ, А ТАКЖЕ ДОКУМЕНТЫ, В КОТОРЫХ СОДЕРЖАТСЯ КОНФИДЕНЦИАЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ (С ЦЕЛЬЮ ПРЕДОТВРАЩЕНИЯ УТЕЧКИ ИНФОРМАЦИИ, ЯВЛЯЮЩЕЙСЯ КОММЕРЧЕСКОЙ ТАЙНОЙ). ПО ЭТОЙ ПРИЧИНЕ НА ПОДБОР ПЕРСОНАЛА ЛЮБАЯ, ДАЖЕ НЕБОЛЬШАЯ КОМПАНИЯ, ТРАТИТ ЗНАЧИТЕЛЬНОЕ КОЛИЧЕСТВО СИЛ И СРЕДСТВ.

Помимо определения честности новых сотрудников и выявления их профессиональных характеристик полиграф незаменим во многих других случаях. К направлениям его применения в бизнесе относятся:

- эффективный подбор кандидата на стратегические должности в компании;

- периодические проверки сотрудников, выявление совершенных нарушений;

- проверка увольняемых сотрудников с целью исключения нанесения скрытого вреда и утечки ценных сведений;

- проведение разнообразных служебных расследований, определение причин конфликтов среди сотрудников и т.д.

В жизни бывают разные ситуации и обстоятельства и порой бывает сложно доказать свою невиновность или чужую вину. Проверки частного характера помогут вам защитить свое доброе имя: снять обвинения, подозрения, восстановить репутацию.

ОБО МНЕ

Оперативный выезд в любую точку Москвы. В распоряжении имеется высокоточное мобильное оборудование фирмы «Поликониус» - профессиональный компьютерный полиграф «Диана-07», предназначенный для достоверного выявления скрываемой информации.
Высшая квалификация:
  • опытный полиграфолог, обладающий отличными коммуникативными навыками;
  • специальные психофизиологические исследования (СПФИ) при профилактике, расследовании и раскрытии правонарушений;
  • глубинный скрининг персонала при найме на работу;
  • плановые и внеплановые проверки работающего персонала;
  • выявление факторов риска на стадии предтестовой, послетестовой беседы;
  • подготовка подробных письменных Заключений;
  • применение техник проведения СПФИ известных Российских школ (В.Коровина, А.Молчанова), принципа комплексного использования всей методической базы для получения максимально достоверных результатов;
Многолетний опыт проведения собеседований при приеме на работу категорий сотрудников от уровня специалиста до ТОП-менеджмента, разработки и внедрения стратегий и политик Предприятий в области HR– управления.
Образование:
2015 - ООО «Международная академия исследования лжи» (Центр прикладной психофизиологии В.В.Коровина), Москва
Применение полиграфа при проведении специальных психофизиологических исследований (СПФИ), Присвоена квалификация полиграфолога
2001 - Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова, ф-т Психологии
1991 - Воронежский государственный университет, ф-т Филологии
Курсы повышения квалификации:
2020 - ООО Центр интеллектуальных психофизиологических технологий «ЭКСПЕРТ», Москва КПК по теме «Эффективные методы борьбы с противодействием полиграфу». Удостоверение
2019 - ООО «Международная академия исследования лжи» (Школа прикладной психофизиологии А.Ю.Молчанова), МоскваКПК по теме «Альтернативность и релевантность контрольных вопросов». Удостоверение, сертификат
2019 - ООО «Международная академия исследования лжи» (Центр прикладной психофизиологии В.В.Коровина), МоскваКПК по теме «Применение полиграфа при проведении СПФИ». Удостоверение, сертификат
2019 - ООО «Международная академия исследования лжи» (Центр прикладной психофизиологии В.В.Коровина), Москва КПК по теме «Методы выявления зависимостей». Сертификат
2019 - АНО ДПО "Национальный Центр Гуманитарного Образования", Москва КПК по теме «Проведение скрининговых проверок с применением схем». Сертификат

ПРОВЕРКА НА ДЕТЕКТОРЕ ЛЖИ

Многие западные страны сегодня активно внедряют высокие технологии в процесс подбора персонала. В то же время небольшие компании вряд ли могут позволить себе пост штатного полиграфолога, поэтому они чаще закладывают определенную сумму на проверку соискателей в собственный бюджет. Пройти тест на полиграфе, детекторе лжи вы можете на нашем сайте.
Компания обладает обширным опытом работы, а в ее штате работают профессионалы, способные гарантировать точность результатов проверки. Наличие штатного сотрудника будет рентабельным решением только в том случае, когда корпорация ведет централизованный набор, а его услуги требуются практически ежедневно.
Серьезной проблемой становится поиск специалиста, ведь полиграфолог должен иметь навыки психолога и уметь правильно интерпретировать результаты теста.
Проверка на детекторе лжи

FAQ

Можно ли обмануть полиграф?

Полиграф измеряет реакции человека, а решение выносит специалист. Это как врачи работают на одном аппарате, а заключения могут быть разные.

Выезжаете на места проведения проверки? Как оплатить?

Да, выезжаем. Оплата на месте или безналичный расчет.

Можно ли использовать данные полиграфа в суде?

И да и нет. Конкретную ситуацию обсудите с полиграфологом.

Сколько времени занимает проверка, чтобы определить честность человека?

Время комплексной проверки составляет 3-5 часов. Поэтому беру в работу не более двух дел в день.

Имеются ли ошибки в результате работы полиграфа? Как избежать?

Ложное обвинение или оправдание причастного. Чтобы не допустить подобной ситуации применяю комплексную проверку: 1). мимико-эмоциональный анализ 2). психолингвистический (речь) тест 3). проверка на полиграфе (два разных теста с разными способами обсчета реакций).

Могу ли я проверить несколько вопросов? Сам сформулирую?

Количество вопросов значения не имеет, но всё должно вложиться в структуру теста + правила формулировки вопросов.

Можно ли присутствовать в момент проведения проверки на полиграфе?

Можно, но желательно незначимый человек (адвокат) для исследуемого лица.

ЗАКАЖИТЕ ПРОВЕРКУ НА ПОЛИГРАФЕ

Позвоните нам либо заполните форму обратной связи на сайте